你好，一般签订正式合同后，试用期的时候单位也有义务缴纳社保，不需要返还给单位。但如果是实习期，不是正式劳动合同期间，单位没有义务缴纳社保。一般来说，单位给你缴纳了社保，是建立在签订正式合同的基础上，单位有缴纳义务，不需要补回。
你需要先明确是试用期，还是实习期。
