637 个回答
服务性行业，为了提高服务质量加大考核力度（罚钱）合理吗？而且...
您好，法律规定，用人单位不得无故克扣员工工资，以绩效考核罚钱方式变相克扣劳动报酬的做法是违法的，从个人扣转变成连带扣更是违法的，劳动者可向劳动监管部门投诉举报。
回答于 2023-06-25 15:34
我和我老婆刚结婚没两天就吵架之后就回娘家不回来了，现在她既不...
您好，根据法律规定，没有办理结婚登记、或者办理结婚登记但确未共同生活的、或婚前给付导致给付人生活困难的，在离婚之后可以要求女方返还彩礼，返还彩礼双方协商，协商不成的可请求法院诉讼解决，最终金额由法院判决。
回答于 2023-06-25 15:21
邻居把住宅改成店面 需要征得其他业主同意吗？
您好，根据《民法典》相关规定，业主不得违反法律、法规以及管理规约，将住宅改变为经营性用房。业主将住宅改变为经营性用房的，除遵守法律、法规以及管理规约外，应当经有利害关系的业主一致同意。因此，邻居将住宅改为经营性店面，除需要遵守法律法规及管理规约外，还应当取得有利害关系的业主的一致同意。
回答于 2023-06-13 11:11
视频会员还要看广告 消费者如何维权？
您好，若购买时平台已标识所购会员类型“仅支持手机移动端”，则就无法在电视端投屏使用；若仅是购买的手机APP会员，而非电视端APP会员，因会员收费平台不同等原因，也无法在手机和电视端使用。明明是会员的情况下，仍需要看广告，确有侵害消费者作为会员应免除广告的权益，但很多广告并非直接的植入，而是和剧情衔接或结合，...
回答于 2023-06-13 11:04
学生在校园内被老师开车撞倒送医后身亡，学校因承担什么责任？
您好，根据《民法典》规定，对无民事行为能力人在幼儿园、学校内学习、生活期间受到人身损害的，除尽到教育、管理职责不承担责任外，幼儿园、学校应当承担侵权责任；对限制行为能力人在学校学习、生活期间受到人身损害的，学校未尽到教育、管理职责的，应当承担侵权责任。
回答于 2023-06-13 10:54
成年人对继父继母有赡养义务吗？
您好，我国法律规定亲生父母对未成年子女具有法定的抚养义务，成年子女对亲身父母具有法定的赡养义务，两者具有关联性。对于成年人对继父继母是否有赡养义务，需要看继父继母是否对其履行过抚养义务。
回答于 2023-06-13 10:39
父母一方有权单独更改孩子姓名吗？
您好，若孩子已经年满十八周岁，是否变更姓名，由孩子自主决定，父母不可单独更改；若孩子是未成年人，父母一方在未实现未成年孩子利益最大化的情形下，可以按照孩子的意愿单独更改其姓名。
回答于 2023-06-13 10:36
员工擅自离岗，该怎么处理？
您好，公司首先应向擅自离岗的员工发送书面限期返岗通知书，其次若员工未在期限内返岗的行为达到辞退标准时，公司应向其发送书面的辞退通知书，最后如果因员工的擅自离岗给公司造成损失的，公司可要求员工赔偿。
回答于 2023-06-13 10:31
员工不配合工作交接，企业能扣发工资吗？
您好，根据《劳动法》、《劳动合同法》的规定，用人单位不得克扣或无故拖欠员工工资，显然因员工不配合工作交接，公司克扣工资的行为是不合法的，但若离职时不配合工作交接，可能导致延迟支付经济补偿金等。
回答于 2023-06-13 10:25